少子高齢化で経営者の高齢化が進む中、事業承継は多くの企業にとって喫緊の課題です。

事業承継税制は、後継者が非上場株式を相続・贈与する際に、多額の税金を猶予・免除する制度です。しかし、要件が複雑なため、利用に踏み切れないケースも少なくありません。

１．早めの計画：事業承継は数年単位で計画的に進める必要があります。税制優遇を受けるためには、満たすべき要件が多いため、専門家（税理士や弁護士）に相談し、早期に準備を始めることが重要です。

２．世代間の対話：後継者との間で、会社の将来像や承継のタイミングについて、オープンな対話を持つことも大切です。

サムライネット（士業専門家集団）による総合的な相続対策を提供します。